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Comment attirer l’attention des futurs bacheliers grâce au Community Management ?  (Outil – liste d’idées de posts)

Comment attirer l’attention des futurs bacheliers grâce au Community Management ? (Outil – liste d’idées de posts)

Avez-vous pensé à mettre en place une vraie stratégie sur les réseaux sociaux de votre école afin de remplir vos classes pour l’année à venir ? Car vous avez déjà édité des flyers, des catalogues de formations. Vous avez déjà participé à tous les salons de France pour faire rayonner votre marque. Le Community Management est un des nombreux outils qui peuvent vous aider à gagner en visibilité auprès de votre cible !

 

Quels réseaux sociaux utilisent les futurs bacheliers ?

Le futur bachelier a actuellement entre 17 et 19 ans. Il y a une chance sur 2 qu’il n’utilise pas ou plus Facebook (mais il utilise Messenger à plus de 70%). Il y a 4 chances sur 5 qu’il soit utilisateur d’Instagram et de Snapchat. Et seulement 40% des adolescents de cette tranche d’âge utilisent Twitter.

Certains réseaux sociaux ont récemment fait une percée sur une cible très précise, comme TikTok qui cible les 10-18 ans.

Alors que d’autres continuent de tirer leur épingle du jeu : un public constant (60% de femmes et 20% de 15-24 ans) et un fort potentiel de référencement naturel qui plait aux annonceurs.

Seulement 3% utilisent le réseau social LinkedIn (contre 50% de la population active française).*

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Durant les révisions pour les examens d’importance (comme le baccalauréat), on les retrouve sur le WEB et en particulier sur les réseaux sociaux.

* Chiffres extraits de https://www.blogdumoderateur.com/50-chiffres-medias-sociaux-2020/

Distraction, confiance & inspiration : les maîtres mots pour vos contenus à destination des bacheliers

Pour attirer les bacheliers vers les bancs de votre école, il est nécessaire de bien penser cette phase de visibilité. Le Community Management est un outil facile pour vous présenter à cette tranche d’âge.

Mais faut-il encore proposer du contenu pertinent à cette cible très particulière : les aiguiller vers la formation de votre catalogue qui leur conviendra le mieux, les faire rire pour les détendre pendant les examens, les rassurer sur le quotidien qui les attend chez vous…

Ces posts doivent rediriger vers votre site car au-delà de la découverte, le futur bachelier va chercher du tangible (catalogue de formation à télécharger, pourcentage de taux d’étudiants qui trouvent un travail à la fin de la formation)… Le Community Management est la première pierre de votre stratégie alors que vos landing pages si elles sont optimisées permettent souvent de convertir le futur bachelier en postulant !

Faire parler vos élèves : vos premiers ambassadeurs pour recruter les meilleurs bacheliers

Le témoignage est le nerf de la guerre sur les réseaux sociaux. Parler de vos cursus, des débouchés et de la réalité des cours :  vos étudiants le feront mieux que vous. Cela permettra aussi de les laisser employer leurs propres mots qui seront certainement plus pertinent pour s’adresser à votre cible.

Et les formes peuvent être multiple : une mini interview sous forme de texte ou de vidéo, un podcast ou repartager l’expérience d’un étudiant qui aurait publié un post sur un réseau social ou sur son blog.

Encourager vos étudiants à gagner en visibilité (par exemple en proposant des cours sur le personal branding) est une technique gagnant-gagnant pour votre propre visibilité !

Différents types de posts pour les intéresser et les fidéliser (list d’idées de posts pour les intéresser)

On a pensé à vous : téléchargez dès maintenant une liste d’idées de posts qui pourraient intéresser vos futurs candidats. Variez les plaisirs et surtout n’oublie jamais d’interagir avec votre audience.

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